Une immersion au cœur des valeurs d'IDEX

Avec 6% de nos effectifs constitués d’alternants et plus de 350 alternants et stagiaires recrutés chaque année, IDEX fait de la transmission des compétences une priorité. Cette journée a été l'occasion de mettre en lumière les parcours inspirants de nos collaborateurs, et d'offrir aux nouveaux arrivants une vision concrète de leur avenir au sein du groupe.

Une matinée riche en apprentissages et échanges

La matinée a été marquée par plusieurs moments forts :

  • Des témoignages inspirants d'alternants et de tuteurs partageant leurs expériences et conseils.
  • Une présentation du groupe IDEX, de sa vision et de son engagement en faveur d'une énergie locale et bas-carbone.
  • Un focus sur la sécurité, un pilier essentiel de notre culture d'entreprise.
  • Une session interactive de questions-réponses, permettant à tous de mieux comprendre les défis et opportunités de l'alternance chez IDEX.

Team building : l'esprit d'équipe en action

L'après-midi a laissé place à des activités de team building mettant en avant nos valeurs de collaboration et d’agilité. Alternants et tuteurs ont relevé ensemble des défis sportifs, renforçant ainsi les liens entre les équipes et favorisant un esprit d’entraide indispensable dans notre secteur.

L’alternance, un enjeu stratégique pour IDEX

Chez IDEX, nous sommes convaincus que l’alternance joue un rôle crucial dans la formation des experts de demain. Nos objectifs sont clairs :

  • Développer les compétences de demain pour une énergie plus propre et plus durable.
  • Favoriser l’innovation grâce à de nouvelles perspectives apportées par les jeunes talents.
  • Former la prochaine génération d’experts en transition énergétique.
  • Renforcer notre position de leader sur le marché local de l'énergie.